In een eerdere bijdrage van februari 2024 bespraken we reeds het wetsvoorstel dat gevoelige wijzigingen zal doorvoeren aan ons aansprakelijkheidsrecht.
Dit wetsvoorstel werd intussen gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad, en zal vanaf 1 januari 2025 in werking treden. Door deze wetswijziging zal het voortaan eenvoudiger worden om rechtstreeks een “hulppersoon” van een contractspartij aansprakelijk te stellen. Te denken valt bijvoorbeeld aan een onderaannemers, bestuurder of werknemer van de medecontractant.
Op vandaag is het in principe niet mogelijk om deze hulppersonen rechtstreeks aan te spreken wanneer zij een fout begaan. Dit principe wijzigt dus.
Aandacht bij het opmaken van overeenkomsten
Als hulppersoon kan je jouw verweer op 2 overeenkomsten baseren wanneer je wordt aangesproken door de medecontractant van jouw contractspartij:
- Je kan aansprakelijkheidsbeperkingen uit het hoofdcontract tussen jouw contractspartij en zijn medecontractant inroepen; en
- Je kan aansprakelijkheidsbeperkingen uit jouw contract met je contractspartij inroepen.
Een hulppersoon dient er dus op toe te zien dat zowel zijn contract met zijn contractspartij, als het contract dat die contractspartij met een derde heeft, de nodige aansprakelijkheidsbeperkingen bevat.
Hoe kunnen wij jou bijstaan?
Als hulppersoon is het van belang om stil te staan bij de vereiste aansprakelijkheidsclausules bij het opstellen van overeenkomsten.
Met de nieuwe wetgeving die vanaf 1 januari 2025 van kracht wordt voor alle schadegevallen, ongeacht de datum van het contract, is het ook aangewezen om je bestaande overeenkomsten te controleren.
Titeca kan jou daarin bijstaan, om te vermijden dat je na 1 januari 2025 vaker aansprakelijk wordt gesteld als bestuurder, onderaannemer, werknemer of andere hulppersoon.
N’hésitez pas à nous contacter ici si vous avez des questions. Vous ne savez pas quelle est la bonne approche pour votre entreprise ? Prenez rendez-vous avec notre pro des experts !
